成都招聘服装导购销售信息

想找一些比较好的主管和店长导购...好的店长导购员工，这样我才能有好的销售传统的导购员工全部放在橱窗-。但是招聘少数大型服装brand导购员工都要经过企业培训，而导购员工可以把合适的服装推荐给客户，从而实现购买。

那些刚入服装行业不知道自己想要什么的人才招聘-2/are服装门店，一般招聘/。行业内有展商服装等很多岗位，从服装经理、服装设计师到服装停车工，一定要明确自己想要什么样的人。你可以去CFW 服装人才在线招聘。这个平台成立很久了，在业内很有名气。你在哪个地区？服装行业我来说说我对广州的了解。如果是应届毕业生，可以直接在线投简历。

普通衣服用的面料只有几种不是很熟悉。多一点忽悠就容易忽悠你了。毕竟懂面料的客户不多。装成顾客去专卖店多走几圈，就知道怎么面试了。面试的时候一定要有自信和热情，记住新手的话销售再背一些单词服装 销售这样你就可以出去找工作了，等你上了岗就熟悉了。很简单，导购会员，你会说话，傻子，你懂的，什么面料知识你都能在网上找到，然后你去店里就反驳那个招聘了。加油，我看好你。

申请纯导购要求不是很高。通过查询，是纯导购de招聘information。要求是:1。1826岁，普通话流利，性格开朗，语言表达能力强；2、积极热情的工作态度，敢于挑战自我；3.有12年知名服装brand销售工作经验。导购你需要的是熟悉商品的特性，善于观察顾客的行为，善于沟通。纯消费者以年轻人为主，大部分是学生，相对有利，也显示了他们的活力，可以及时给一些建议。

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负责部门日常客户接待和维护。负责部门日常客户接待和维护，协助客户做好销售，负责产品展示、挂板整理、仓库货品监管等相关工作，协助部门经理分析货品和市场，完成领导临时交办的工作。服装 导购是一种职业。在服装 store中，作为顾客的引导者，介绍产品，作为服务群体为消费者服务。1、主动接受客户咨询，了解客户需求，并提供良好的客户服务；

3.负责货物的记录、清点和检查销售；4.按规定完成销售统计工作；5、搞好区域内的卫生和清洁。服装导购-1/条件为:1。年满18周岁；2.服装搭配基础知识；3.身体健康，五官端正；4.遵守法律法规；5.品行良好；6.沟通能力强。

看你找的是什么类型，是否专业，去专业网站招聘如果你需要很强的行业知识，比如单子服装Yingcai.com等。导购用58同城也不错，但是现场效果更好招聘。之前在招聘网站做过。说实话，这种职位在网站上很难招到。不如请你的店家或者熟人介绍一下。我建议不要浪费钱，或者看看有没有针对这种低端职位的招聘 meeting。你可以参加。

想到这么大的品牌，一般会在店门口招聘开导。现在想有亲戚或者朋友在商场工作，品牌缺人可以去。这个很简单。说明你大学毕业后就是大学生了。如果你想导购，

那个专业的员工流动性很大~天天找人。我想说是。每个公司都有很多渠道，店里也有一个表格。可能他们还有内部推荐。希望你能带着佣金找到他们。另外，我想说，大学毕业，干点别的吧。会计，人力资源，仓储，营销都比这个好。我是人力资源，可以是个人的。我不希望有前途的人在最初的选择中失败，导致一生或半辈子的遗憾。我真的不想让你做导购，因为未来还是导购你一辈子都做不到导购。

申请正规大公司要求比较多。我哥在贝利工作卖Adi的时候问的问题比较专业，比如卖Adi的公司有哪些？这几家公司有什么区别？这个国家的主要地点在哪里？贝利有什么特别之处？你为什么选择贝利而不是其他公司？你怎么给客户介绍产品，卖东西的时候怎么说话，让客户信任你(比如学习客户说话的风格让客户信任对方)一般来说有初审和复试。我想说的是，你必须熟悉你应聘的公司和产品，另外，你是来自购物小贴士。