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企业管理是集科学性、实践性和人文性于一体的具体工作。它涵盖的内容非常广泛。有必要对企业中的所有部门进行不同程度的分级，以实现量化和精细化的过程。同时也取决于企业整体框架的构建和各职能部门的执行力。这里阐述了如何引入和实施现代化的公司系统管理模式，以及如何建立一个切实可行的、能够适合企业当前发展的实施流程。现代公司管理模式在许多中小企业中逐步推行“五驾马车”的管理制度，并结合企业的实际情况和发展方向逐步完善。
1.组织管理:在这一管理内容中，将建立一个适合企业整体运作的组织(见企业组织结构图)。以上企业组织可以使企业在管理上实现分工明确，职责分明。在这里，将制定和实施适合企业总体规划的组织管理体系。即部门的工作职能和工作职责。具体的工作流程在下面的描述中解释。1、制定和落实企业各部门的工作职能。主要是部门的工作范围和职责。
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