其实要看店家给你多少利润,我自己的女装店说没那么多利润,提成因行业不同而不同,包装好产品,把衣服叠好放进包里,然后装箱,我见过这样的公司提成,服装厂还有很多打包工,打包工指的是把服装厂订的衣服打包的人,服装店员工工资的百分之几,提成这要看你和服装店当时签订的劳动合同中是怎么约定的,以合同为准。
1、 服装店销售员 提成问题我见过这样的公司提成。这样可以记录员工的销售业绩,百分之十是个人提成。几十个集体抽成月销售额,第一个奖励50、100元,最差的扣50、100元。看你怎么想。个人觉得这个系统挺好的。希望对你有帮助。
2、 服装店一天卖两千 提成多少200左右。其实要看店家给你多少利润,我自己的女装店说没那么多利润。一天卖3000,利润在800左右。现在女装竞争这么大,不考虑房租,平时开销还不错。服装厂还有很多打包工,打包工指的是把服装厂订的衣服打包的人。包装好产品,把衣服叠好放进包里,然后装箱。
3、 服装店员工的工资是按百分之几 提成??服装店员工工资的百分之几?提成这要看你和服装店当时签订的劳动合同中是怎么约定的,以合同为准。法律规定,工资应当按照《工资支付暂行条例》第五条的规定以法定货币支付。不得以实物或有价证券代替货币支付。第六条用人单位应当向劳动者本人支付工资。劳动者因故不能领取工资的,其亲属或者他人可以委托其领取。用人单位可以委托银行支付工资。用人单位必须书面记录员工工资领取的金额、时间、领取人的姓名和签名,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时,应当向劳动者提供其个人工资清单。第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,应在最近的工作日提前支付。工资每月至少支付一次,实行周、日、小时工资制的,可以按周、日、小时支付。第八条用人单位应当按照有关协议或者合同的约定,向完成一次性临时劳动或者特定工作的劳动者支付工资。
4、想去商场卖衣服,她们说的1到6个点的 提成,我想知道1个点是怎么算的,大家...商场所谓的一分是1%,六分是6%,也就是说100元提成1月到6元可以得到衣服。当然,售出商品的价格决定了/123,456,789-2/的比例。比如售楼处销售人员的一分是指千分之一,即1000元的销售额能带来1元的业绩提成。因为一套房子最低价值20到30万,高的价值可以达到几百万。提成因行业不同而不同。这里就不一一列举了
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