服装公司一般都有哪些岗位？服装经销商:工作职责:1。能够与版画家很好的沟通，完成每季的样衣制作。2.优化工艺，保证量产，及时完成样衣的修改。职位要求:1。初中以上学历，并接受过服装制作和手工切割方面的培训。2、3年以上样品室工作经验。3.具有服装制作和手工裁剪的专业知识，能够独立完成整件服装制作。4.善解人意，工作细心，有吃苦耐劳的精神。5.诚实，工作认真，良好的人际关系，吃苦耐劳，抗压能力强，有团队合作精神。编辑:工作职责:1。配合设计师制作服装排版；2.指导并配合服装服装样板师制作样衣并进行相应的修改；职位要求:1。五年以上服装制版经验。2.熟悉各种服装面粉辅料的特点，掌握不同产品和面料对花纹的要求。
6、 服装专卖店的店员怎样转为 店长,或是 店长助理(反正是晋升如果我说这很容易你会相信吗？其实你只需要自己的能力。一个是销售能力，一个是管理能力！如果你两者都有，那么接下来你要做的就是自荐！低调但不低俗。谢谢你。其实成为a 店长的方法有很多。有能力可以自荐。不管你是总部派来的，还是店里推广的。店长很累，销售任务，人事管理，招聘。店长都是从店员做起的。他们应该努力工作，有组织，思维敏捷。这是基本条件。最重要的是他能把这个店经营的有声有色。这是他的能力。店长这个职位很有前途，但是要坚持把吃青春饭的店员和推销区分开来。
7、 服装店 店长的工作时间,做过的朋友指点一下店长四点以后代替老板回家是相当不负责任的。我是老板，我雇了店长。最重要的是帮我管理好员工，增加营业额才是王道。哪怕一个月不见，只要你营业额高，账目清楚~ ~ ~其他的都是其次~ ~ ~ ~如果营业额达不到要求，其他的都浪费了~ ~ ~ ~。店长的工作时间没有规定，但是店长真的很多要控制。
您好，以下信息是服装加盟店的店长(或老板的)从头到尾的工作，可能对您有帮助。我一看，几乎一模一样。请看一看！开店操作1。装修合同签订后，公司很快就会完成店面设计。从测量、设计、选材、店铺装修、货架、容器制作到开业，大约需要2030天。如有延误，开放期顺延。装修结束后，公司会派人核实(或者加盟商提供装修后店铺的照片资料)。如果不符合，就要按照公司的要求进行改进。
8、 服装店 店长面试会提问些什么?首先我会问:1。服装Store店长我的工作职责是什么？2.创业前、创业中、创业后应该怎么做？你是面试店吗？我也在国内某一线男装品牌做管理工作，所以给点建议。在我们这个行业，尤其是终端店的销售员工，公司往往只注重两点，一是形象，二是口才！但我想说的是，形象更重要，因为国产品牌发展较晚，比国外更注重外观(在很多行业)。他们不希望每个外国导购都是销售 精英，所以在中国做导购服装一定要做到形象气质！
口才作为面试，我觉得只要你没说完，就可以适当的说话，因为你一进去就被训练了，教你什么销售技巧“龙八支”(一种销售公式)，没错！还有就是记性好，因为导购要管理一些库存和后面的号和条数。从客人走近店铺的那一刻起，你就要拿出一套配套的方案，用合适的技巧引导客人购买，这就需要你对自己的产品非常熟悉，所以记住货号是必不可少的！我对你面试的建议是:1。形象:一定要穿高跟鞋，稍微职业一点的衣服，不要太休闲，也不要主流！
9、中山 招聘 店长信息在哪找啊大连人才市场解放广场附近地址:大连市沙河口区联合路100号大连人才市场招聘信息招聘日期:2009年5月27日(周三)地点:大连市沙河口区联合路100号-。-2/区域号招聘公司展位招聘工作须知1大连田丽国际货运代理有限公司*013市场营销专业、计算机信息专业2大连伟安科技有限公司*014客户经理、
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