请浏览服装 导购的以下求职简历模板，感谢应届生求职网的ZMR·边肖为大家提供。请欣赏:姓名:应届毕业生求职网现居住地:湛江年龄:21户口所在地:汕头国籍:中国婚姻状况:未婚民族:汉族身高:体重:人才类型:应届毕业生应聘职位:人力资源专员/助理、行政专员/助理工作年限:1职称:求职类型无职称:实习日期:三个月薪资要求:15002000希望在区内工作。
汕头工作经历东莞石龙电子公司日期:201007 ~ 201008公司性质:民营企业行业:电子技术/半导体/集成电路职位描述:东莞石龙电子公司是一家生产加工家用电子产品和汽车电子产品的港资企业。虽然从事的是简单的流水线工作，但是在工作过程中并没有像大多数人一样得过且过，而是兢兢业业的做好自己的工作，严格遵守公司的规章制度，同时用心观察，通过与同事的交流发现公司管理的一些不足。
5、去应聘 服装 导购应注意些什么不要说你做过。我求职的时候就做过这种事情。结果人家问我销售理念，我说不出来。人们会说我工作了这么久，只是混日子，什么都不懂。最简单的服装简介不会。作为一个专业且优秀的服装行业导购人事，我们需要具备哪些能力？主要有四个方面:知识、心态、技能、习惯。1.没有相关知识的知识就好比“巧妇难为无米之炊”，但作为服装store导购member的一员，我觉得要掌握这些知识:完整的产品知识、竞品知识、厂家和企业知识、服装基础知识。
85%以上都是自己的心态决定的，所以心态决定一切。这句话无论用在哪里都不为过，所以要想成为一名优秀的导购会员，一定要有良好的心态。只有树立正确积极的做事和做人的态度，才能成功。心态主要包括:诚实、正直、公平的交易，重视、关心、照顾每一位客户的态度，追求卓越，个人自尊的态度等等。3、技巧技巧是点睛之笔。
6、 服装店如何 招聘 导购员呢?需要注意什么呢?首先要长得好看，个子高。身材好的可以帮你穿店里的版型，帮你卖。二、灵动活泼，可以活跃店铺的气氛。第三，有责任心，这一点很重要。第四，上进好学。其实一个店需要各种人才。如果是比较大的店，可以多招一些不同类型的人。如果是小店，那就招一个条件比较全面的。
7、 服装店 导购员要有什么条件导购会员的门槛不高，所以条件不多。想要做好，重点做好以下几个细节:1。顾客太多了。逢年过节，很多超市都是顾客盈门，导购工作人员应接不暇。这时，你不仅要问候你面前的顾客，还要问候其他顾客，点头微笑，说“欢迎光临”。2、同事之间的密切合作。知道怎么玩at 导购让客人得到一种心理上的满足是很重要的。比如在客户犹豫不决的时候，要互相配合，推波助澜。
很多人不愿意去超市或者商店购物，只是随便逛逛或者问一些问题。导购店员不能让他们有被冷落的感觉。要做到“所有的来访者都是客人，让我们成为朋友”，就要以同样的热情对待他们。4.对待挑剔的顾客。导购有时候在过程中会遇到一些不讲道理的客户。不要和客户吵架，依然耐心热情的和客户解释，尽可能的沟通，记住客户永远是对的。如果实在处理不了，及时向上级汇报。5.货物脱销了。
8、应聘 服装 导购的问题你好！作为面试官，面试的时候一定要放松，一定不能紧张。一般会问面试官问题。首先，面试官会要求你介绍自己。也许这些介绍已经写在简历里了，但是你还是要通过自己的表达来介绍自己，让面试官判断你的口才，尽量表现出你的大方得体。当然，你要提前做好准备。其次，如果你面试的是服装 导购，面试官会问你一些关于服装，比如洗涤、熨烫、折叠、面料等方面的知识。
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